岗位介绍:
一、分行培训生
通过校园招聘方式选拔的优秀毕业生,经过实习、系统培训后,双向选择定岗,未来是分行各职能岗位和支行基层管理岗的储备力量。
二、个人银行业务经理
包括营销类信贷经理、信用卡中心营销类业务经理,旨在培养优秀的个人银行营销类人才,积极推广我行个人信贷、信用卡等业务。
三、综合柜员
负责柜面业务的操作处理,厅堂客户的引导分流以及管户客户的维护提升工作。
应聘要求:
1、2025届应届毕业生(初次就业),本科及以上学历,专业不限;
2、境外高校毕业生须于2025年8月31日前通过教育部学历认证;
3、符合我行亲属回避政策。
福利待遇:
1、五险二金、双休、法定节假日及年休假等基础福利;
2、免费三餐、车贴、房贴、培训补贴、节假日福利、工会福利等各类福利补贴;
3、营销类岗位提供首年薪酬保



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物业管理
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51-99人
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国内上市公司
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深圳前海深港合作区前湾一路
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